Yn sicr, ar noson cyn gwyliau sylweddol, mae llawer o fenywod ffasiwn yn meddwl pa fath o atyniad ar gyfer gwyliau corfforaethol sy'n well i'w ddewis. Felly, fel nad yw'r cod gwisg yn ddrwg i gydweddu, a dangos eich hoff un ar yr ochr ardderchog. Mewn parti gyda ffrindiau rheolaidd, gallwch chi ddewis y gwisg yn haws, yn ôl eich blas, ond ar gyfer y corfforaethol, dewisir y pecyn yn arbennig o ofalus.
Mae'n rhaid iddo gydymffurfio â'r etifedd answyddogol a gofynion y cod gwisg ei hun. Dylai'r gwisgoedd ar gyfer y noson gorfforaethol fod o reidrwydd yn ddifrifol ac yn ddeniadol, ond ar yr un pryd yn fodern, ffasiynol, ac yn sicr wedi ei fireinio. Ni ddylai'r pecyn gael ei gymryd yn ganiataol, heb fod yn fregus, nac yn ddidwyll. Ac ni ddylai ofni ei gydweithwyr â'i ddifrifoldeb arbennig.
Bach a du.
Bydd gwisg ddu fechan traddodiadol yn un o'r opsiynau gorau os ydych chi am ddewis gwisg ar gyfer gwyliau gyda chydweithwyr fel ei fod yn berthnasol ac ar ôl y dathliad. Bydd yn edrych yn berffaith mewn unrhyw sefyllfaoedd bywyd. Mae'n rhaid i chi ddeall yr hyn y bydd y gwisg yn ei wisgo. Mae'n well ei wisgo gyda siaced, a gyda esgidiau mewn tôn, ond ar sawdl isel pan fydd y blaid yn cael ei gynnal yn y swyddfa. Am ffordd wych i ffrog du, mae'n well edrych ar yr esgidiau ar y gwallt, gallwch chi newid y siaced naill ai i'r ddwyn neu i glust ysgafn a wneir o organza stuff, dim ond ychwanegu llinyn o berlau gyda bag llaw bach mewn dyluniad arbennig. Gellir dod o hyd i ffrog du yn hawdd i unrhyw siâp - rheol arbennig o bwysig: dewis yr arddull gywir, gan wybod ei nodweddion ei hun. Ni ellir newid hanfod y gwisg, gall fod yn achos gwisgoedd, neu fân wisg gyffredin, gyda chwys wedi'i chwyddo'n dda, neu wisgo gyda arogl sy'n mynd yn ôl y math o gwnig, neu swing. Er y gallai fod mwy o opsiynau.
Mae'r gwisg ar gyfer gwyliau yn well i ddewis, gan symud ymlaen o nodweddion data allanol ffigwr, yn hytrach nag o newydd-ddyfodiadau ffasiynol poblogaidd. Gall ategolion a ddewiswyd yn dda helpu i greu delweddau da. Dylid cymryd gofal i brynu gemwaith. Mae'n well peidio â gorlwytho'r ddelwedd gyda nifer fawr o ategolion amrywiol. Un dim, ond addurno hardd yn ddigon. Eisiau cael gwisgoedd cain? Yna mae'n well cymryd y pecyn ar y cyd ag ategolion, yn ddelfrydol lliw gwyn cyferbyniol. Mewn fersiwn nad yw'n ŵyl gyda gwisg ddu, mae'n gwisgo pantyhose tywyll gydag esgidiau caeëdig, neu winau du.
Corfforaeth yn y swyddfa.
Ar gyfer plaid fel hyn, nid oes angen i chi fod wedi'i gyfyngu i ffrog syml o liw du. Mae'n dderbyniol dewis cysgod gwahanol a fydd yn addas, yn ôl y math o ffigwr, ac yn ôl ymddangosiad. Dylech ymatal rhag gwisgoedd disglair, yn enwedig yn dal i ffwrdd. Y prif beth - cofiwch na ddylai delwedd y nos fod yn rhy wahanol i'r set ddethol yn ystod oriau gwaith. Wel yn yr achos hwn, gwisgwch ffrog les o doriad syml a syth, gyda llewys â thri chwarter. Mae'r gwisg hon yn edrych yn arbennig o neilltuedig, yn ffasiynol iawn, a hefyd yn yr ŵyl. Gall yr wisg fod yn amrywiol iawn. Y prif beth yw bod ei doriad bob amser yn tanlinellu holl urddas y ffigur. Ni fyddai hefyd yn ysgogol.
Corfforaeth mewn bwyty.
Mae'r egwyddor o ddewis set ar gyfer gwyliau corfforaethol mewn bwyty yn debyg: cymedrol, cain, yn sicr yn chwaethus. Dylai'r pecyn fod yn wahanol i syml a chyfarwydd, tra'n denu sylw. Nid yw'n werth anghofio dim ond am yr ymdeimlad o gyfrannedd. Mae'n well anghofio am decollete dwfn gyda sgert uwch-fyr. Ar gyfer achos o'r fath, er enghraifft, mae ffrog ysgafn o hyd canolig, gyda drapery ger y parth decollete, gyda sgert syml, yn addas. Ddim yn ychwanegu drwg at y ddelwedd yn y naws ar gyfer gwisg cape Bolero. Yn ystod y cinio bydd yn rhaid i chi eistedd yn eithaf, felly dylech roi gwisg arbennig o gul ar unwaith. Gall ateb arall fod yn gyfres o ddeunyddiau elastig. Anghofiwch am ategolion, yn arbennig, esgidiau cain ar grêt sylweddol gyda chydiwr mewn tôn, nid yw'n werth chweil.
Mewn clwb nos.
Ydych chi'n bwriadu cael parti gyda'ch cydweithwyr? Ie, ac mewn clwb nos? Yna gallwch chi anghofio am y traddodiadau presennol am un noson. Dylai'r pecyn fod yn feiddgar a llachar, yn ogystal ag ymarferol, ond nid yn rhy gyffredin. Bydd y brig gyda throwsus, leggings gyda sparkles, printiau trwm gyda gemwaith gwisgoedd mawr yn addas yma. Mewn fersiwn arall, am ddigwyddiad tebyg, jeans hardd gyda ffit addas ar gyfartaledd, gan eu cwblhau gyda blows benywaidd, neu'r brig, gyda chape bolero hefyd. Mae corset gyda blouse yn opsiwn da, wedi'i gyfateb i'r jîns a ddewiswyd.
Croeso mawr.
Disgwylir digwyddiad difyr mewn tu mewn moethus? Yna, mae'n arferol yn y gwahoddiadau i roi awgrymiadau i'r galw ar y cod gwisg. I'r digwyddiad gwych, mae angen paratoi'n arbennig o ofalus, gan fod y ddelwedd gywir ac allanol yn bwysig iawn yma. Ar noson cyn y gwyliau, mae'n well cael cysgu noson dda, dim ond i ymlacio, i edrych yn hwyliog a ffres yn ystod y dathliadau. Mae'n well meddwl am wallt ymlaen llaw. Dylai fod yn arbennig o ffasiynol, yn sicr yn unigol ac yn eithaf cywir. Mae gwyliau swyddogol o'r fath yn aml yn cynnwys gwisgoedd cain a nos, gan gyrraedd hyd y llawr. Dylai'r gwisg fod yn ffasiynol, hyd yn oed os yw'n steil syml. Dylid eu haeinio a'u pwysleisio'n dda - prif nodweddion holl rinweddau'r ffigur benywaidd. Gellir ategu'r ddelwedd gydag ategolion da.
Rheolau sylfaenol.
Yn gyntaf oll, hyd yn oed mewn lleoliad anffurfiol, nid yw'n werth cofio is-drefniadaeth, yn enwedig ceisio ymddeol i awdurdodau uwch eich ffordd chi. Eithriad - nid yw'r ferch yn meddiannu sefyllfa'r rheolwr uchaf yn unig. Bydd yn rhaid anghofio pecyn swyddfa bob dydd, fel arall bydd yn ymddangos fel eraill yn sarhad. Er mwyn gallu edrych yn aneglur, ond ar yr un pryd yn ddelfrydol - mae rheol arbennig yn ymwneud â dewis gwisgoedd ac esgidiau gyda chwyth, dillad, colur ac ategolion. Mae'r persawr persawr yn ei gwneud hi'n well i fod yn gynnil, gan bwysleisio eich mireinio gyda cheinder eich maestres.
Bydd angen cofio, lle bynnag y dewisir lleoliad parti, mae'n gweithio bron fel cwyddwydr. A gall, sut i guddio popeth, a phawb i bwysleisio. Felly, ni fydd meddwl am eich ymddygiad yn ormodol.
Cael gwyliau da.