Mae angen nyrsys yn wahanol ...
Yn gyntaf, penderfynwch ar eich gofynion. A chadw mewn cof: yn uwch eich gofynion ar gyfer nani, yn uwch y taliad am ei gwasanaethau. Ar gyfer y plant ieuengaf mae angen llogi nani gydag addysg feddygol, ar gyfer y rhai hŷn - gydag addysg addysgeg.
■ Dim ond gwarchod plant. Bydd yn gofalu am y babi ac yn gofalu nad oes unrhyw beth wedi digwydd iddo. Y brif dasg - mewn pryd i fwydo, newid y diaper, "cerdded", ei roi i'r gwely. Am y pris - dyma'r opsiwn mwyaf economaidd. Gofynion: llyfr glanweithiol, mêl. addysg, profiad gwaith.
■ Maid-nedd Nanny. Yn ogystal â chyfrifoldebau gofal plant, bydd y nani hwn hefyd yn gallu helpu gyda'r au pair: coginio cinio, ystafelloedd glân a dillad haearn. Mae gwasanaethau o'r fath yn ddrutach. Gofynion: yr un peth, yn ogystal â'r gallu i goginio'n ddoeth. Nanny-educator (llywodraethwr). Mae'r holl dasgau yn cynnwys gofal plant nid yn unig, ond hefyd dosbarthiadau ar gyfer datblygiad cynnar, paratoi ar gyfer yr ysgol> addysgu ieithoedd tramor. Gofynion: addysg addysgeg uwch, gwybodaeth am ieithoedd a datblygu dulliau. Y gwasanaethau hyn yw'r rhai drutaf.
Dewis anodd
■ Chwilio. Dechreuwch y chwiliad gyda pherthnasau a ffrindiau. Efallai bod merch myfyriwr benywaidd eisiau ennill arian gan gyflogai? Neu bydd un o'r mamau cyfarwydd yn argymell neiniwr o fynedfa gyfagos? Os na fydd yr opsiynau hyn yn gweithio allan, rydym yn argymell eich bod chi'n cysylltu ag asiantaeth arbenigol. Mae'r manteision yn amlwg: cewch gynnig sawl ymgeisyddiaeth ar unwaith, ac os nad yw un nani wedi cysylltu â chi (wedi mynd yn sâl, chwith), bydd arall (hyd at 3 o ddirprwyon yn cael ei ddisodli - am ddim). Yn ogystal, yr asiantaeth yw gwarantwr eich perthynas â'r nani ac, fel rheol, nid oes menywod sy'n cael eu cadw dan reolaeth a gafodd eu beirniadu o ddifrif. Y prif anfantais yw prisiau uchel ar gyfer gwasanaethau. Fodd bynnag, os oes angen nai cymwys arnoch, yna gallwch ddod o hyd iddo yn yr asiantaeth yn unig. Ond nid ydym yn argymell edrych ar y cyhoeddiad ar y golofn neu'r papur newydd - mae gormod o berygl o gwrdd â pherson anhygoel.
■ Argymhellion. Gofynnwch am argymhelliad nani. Gwiriwch nhw trwy alw'n ôl yn ôl yr ymgeiswyr.
■ Y contract. Cynigir yr asiantaeth i gloi cytundeb enghreifftiol ysgrifenedig ar ddarparu gwasanaethau, ond gallwch wneud eich cywiriadau eich hun. Mae dyletswyddau'r nyrs yn gofyn yn fanwl - wrth fwydo, wrth gerdded, a phryd freuddwyd. Penderfynwch ar y dull talu. Gwnewch yn siŵr eich bod yn pennu'r pwyntiau: "prydau nyrs", "gadael", "diwrnodau o ddiffyg trwy fai y cyflogwr", "goramser". Bydd hyn yn eich helpu i osgoi llawer o gamddealltwriaeth yn y dyfodol.
Ymddiriedolaeth, ond gwiriwch
■ Argraff gyntaf. Yn y cyfweliad, dylai'r nani hoffi'r ddau ymddangosiad a'r dull o gyfathrebu â'r plentyn. Gofynnwch ei gwestiynau: "Beth fyddwch chi'n ei wneud os bydd y plentyn yn torri?", "Sut fyddwch chi'n cosbi y babi os na fydd yn ufuddhau?". Felly, cewch wybod pa mor gymwys ydyw a ph'un a yw eich dulliau o fagu yn cyfateb.
■ Cyfnod prawf. Fe'ch cynghorir eich bod chi gartref ar y diwrnod cyntaf. Edrychwch yn fanwl ar sut mae'r ymgeisydd yn ymdopi â'r plentyn, cymaint ag y bo modd, yn ei roi i mewn i gwrs yr achos. Yn y mis canlynol, byddwch chi'n gallu newid eich meddwl os yw rhywbeth yng ngweithgareddau nanis yn ymddangos yn annerbyniol i chi.
■ Adwaith y plentyn. Rhowch sylw i ymddangosiad ac ymddygiad eich babi, geiriau, sgiliau newydd. Os bydd y babi ar ôl ychydig yn cwrdd â nani â chriw - mae hyn yn arwydd gwael.
■ Bod yn ofalus o'r Bok ffug!
■ Recordio sain a fideo, gwyliadwriaeth ar-lein. Wrth amddiffyn eich plentyn, mae pob modd yn dda, felly gwario ar gamerâu bach neu o leiaf adael y recordydd ymlaen. Ac fe allwch chi ddod yn ôl yn annisgwyl a "codi" ar drothwy yr ystafell. Mae un mam, felly, wedi dod o hyd i nai segur heddychlon, ac mae ei phlentyn yn 1.5 mlwydd oed - un yn y gegin - yn chwarae gyda switshis ar y stôf nwy. Ac yn dal i fod, rhaid i'r elfen o ymddiriedaeth fod yn bresennol. Os yw'r plentyn yn iach ac yn hwyl, yn cyrraedd y nyrs, yna gyda'r cynorthwy-ydd rydych chi'n ffodus.
Mae cyfreithwyr sy'n wybodus yn dweud bod contract ysgrifenedig gyda nani (a hyd yn oed ardystio gan notari) yn bodoli yn unig ar gyfer eich tawelwch meddwl. Mewn gwirionedd, os oes unrhyw eiliadau annymunol, ni allwch gyfeirio at y ddogfen hon. Y ffaith yw, yn ôl y gyfraith, eich bod chi, fel cyflogwr, yn gorfod talu trethi a threuliau eraill i'ch cyflogai. Gan nad ydych chi'n gwneud hyn, bydd amodau eraill y contract yn hawdd i'w apelio yn y llys. Mae'r gyfraith sifil yn darparu ar gyfer rhyddid contract, felly mae cytundeb llafar hefyd yn bosibl ac mae ganddi rym cyfreithiol. Ac mae ei weithredu mewn unrhyw achos yn dibynnu yn unig ar frwdfrydedd a chyfrifoldeb eich nani.